Тесты для стены контакта

Психологические тесты

• Записи сообщества
• Поиск

Психологические тесты запись закреплена

Психогеометрический тест

Психогеометрия как наука появилась в США, её автор — Стюзен Деллингер. Данная группа тестов относится к проективным методикам, т.е. человек здесь принимает решение в условиях неопределённости, он не знает трактовку теста и не может подогнать результат под то, чем бы он хотел быть, например.
Показать полностью.

В основу этого теста легли восприятия человеком фигур, обладающих такими чертами: устойчивость, наличие или отсутствие углов, замкнутость фигуры. Уже по этим показателям можно судить о человеке и о его способах взаимодействия с окружающими.

Интересно? Ну что же, давайте приступим к самому тесту. Возможно, результаты удивят вас своей непредсказуемостью.

Кстати, этот тест часто предлагают при собеседовании на работу. Проверьте себя заранее.

Внимательно посмотрите на эти фигуры и выберите ту из них, которая вам больше всего нравится в данный момент. Ваш выбор может многое рассказать о том, что вы за личность, что является вашими сильными и слабыми сторонами.

После того, как вы сделаете свой первый выбор, внимательно посмотрите на оставшиеся фигуры и выберите ту из них, которая теперь вам нравится больше других. Повторяйте до тех пор, пока не останется одна фигура, которая вам нравится меньше всего.

Это был самый трудный этап. Теперь предстоит интерпретировать результаты теста.

КВАДРАТ
————
Если вашей основной фигурой оказался квадрат, то вы — неутомимый труженик. Трудолюбие, усердие, потребность доводить начатое дело до конца, упорство, позволяющее добиваться завершения работы, — вот основные качества истинных Квадратов. Выносливость, терпение и методичность обычно делают этих людей высококлассным специалистом в своей области. Этому способствует и неутолимая потребность в информации. Все сведения, которыми они располагают, систематизированы и разложены по полочкам. Квадрат способен выдать необходимую информацию моментально, поэтому люди этого типа заслуженно слывут эрудитами, по крайней мере, в своей области.

Если вы выбрали для себя квадрат — фигуру линейную, то, вероятнее всего, вы относитесь к «левополушарным» мыслителям, т. е. к тем, кто перерабатывает данные в последовательном формате: а-б-в-г… Они скорее «вычисляют результат», чем догадываются о нем. Они чрезвычайно внимательны к деталям, подробностям, любят раз и навсегда заведенный порядок. Их идеал — распланированная, предсказуемая жизнь, и им не по душе изменение привычного хода событий. Они постоянно «упорядочивают», организуют людей и вещи вокруг себя.

Все эти качества способствуют тому, что Квадраты могут стать хорошими специалистами — техниками, отличными администраторами, но редко бывают хорошими менеджерами. Чрезмерное пристрастие к деталям, потребность в уточняющей информации для принятия решений лишает Квадрата оперативности. Аккуратность, соблюдение правил и т. п. могут развиться до парализующей крайности. Кроме того, рациональность, эмоциональная сухость, консерватизм в оценках мешают Квадратам быстро устанавливать контакты с разными лицами. Квадраты неэффективно действуют в аморфной ситуации.

ТРЕУГОЛЬНИК
——————
Эта форма символизирует лидерство, и многие Треугольники ощущают в этом свое предназначение. Самая характерная особенность истинного Треугольника — способность концентрироваться на главной цели. Они — энергичные, сильные личности. В тесте Люшера они часто предпочитают зеленый цвет и рисуют елку, когда их просят нарисовать дерево. Треугольники, как и их родственники Квадраты, относятся к линейным формам и в тенденции также являются «левополушарными» мыслителями, способными глубоко и быстро анализировать ситуации. Однако в противоположность Квадратам, ориентированным на детали, Треугольники сосредоточиваются на главном, на сути проблемы. Их сильная прагматическая ориентация направляет мыслительный анализ и ограничивает его поиском эффективного в данных условиях решения проблемы.

Треугольник — это очень уверенный человек, который хочет быть правым во всем! Потребность быть правым и потребность управлять положением дел, решать не только за себя, но и, по возможности, за других делает Треугольника личностью, постоянно соперничающей, конкурирующей с другими. Треугольники с большим трудом признают свои ошибки! Можно сказать, что они видят то, что хотят видеть, не любят менять свои решения, часто бывают категоричны, не признают возражений. К счастью (для них и окружающих), Треугольники быстро и успешно учатся (впитывают полезную информацию как губка), правда, только тому, что соответствует их прагматической ориентации и способствует (с их точки зрения) достижению главной цели.

Треугольники честолюбивы. Если делом чести для Квадрата является достижение высшего качества выполняемой работы, то Треугольник стремится достичь высокого положения, приобрести высокий статус, иначе говоря — сделать карьеру. Из Треугольников получаются отличные менеджеры. Главное отрицательное качество Треугольников: сильный эгоцентризм, направленность на себя. На пути к вершинам власти они не проявляют особой щепетильности в отношении моральных норм. Треугольники заставляют все и всех вращаться вокруг себя… Может быть, без них жизнь потеряла бы свою остроту.

Эта фигура символизирует состояние перехода и изменения. Это временная форма личности, которую могут «носить» остальные четыре сравнительно устойчивые фигуры в определенные периоды жизни. Это люди, не удовлетворенные тем образом жизни, который они ведут сейчас, и поэтому занятые поисками лучшего положения. Причины «прямоугольного» состояния могут быть самыми различными, но объединяет их одно — значимость изменений для определенного человека.

ПРЯМОУГОЛЬНИК
————————
Основным психическим состоянием Прямоугольников является более или менее осознаваемое состояние замешательства, запутанность в проблемах и неопределенность в отношении себя на данный момент времени. Наиболее характерные черты — непоследовательность и непредсказуемость поступков в течение переходного периода. Они имеют, как правило, низкую самооценку. Стремятся стать лучше в чем-то, ищут новые методы работы, стили жизни. Быстрые, крутые и непредсказуемые изменения в поведении Прямоугольника обычно смущают и настораживают других людей, и они сознательно могут уклоняться от контактов с «человеком без стержня».

Прямоугольникам же общение с другими людьми просто необходимо, и в этом заключается еще одна сложность переходного периода. Однако у Прямоугольника обнаруживаются и позитивные качества, привлекающие к нему окружающих: любознательность, пытливость, живой интерес ко всему происходящему и… смелость! В данный период они открыты для новых идей, ценностей, способов мышления и жизни, легко усваивают все новое. Правда, оборотной стороной этого является чрезмерная доверчивость, внушаемость. Поэтому Прямоугольниками легко манипулировать. «Прямоугольность» — всего лишь стадия. Она пройдет!

КРУГ
——-
Круг — это мифологический символ гармонии. Тот, кто уверенно выбирает его, искренне заинтересован прежде всего в хороших межличностных отношениях. Высшая ценность для Круга — люди. Круг — самая доброжелательная из пяти форм. Он чаще всего служит тем «клеем», который скрепляет и рабочий коллектив, и семью, т. е. стабилизирует группу. Круги — лучшие коммуникаторы прежде всего потому, что они лучшие слушатели. Они обладают высокой чувствительностью, развитой эмпатией — способностью сопереживать. Круги великолепно «читают» людей и в одну минуту способны распознать притворщика, обманщика.

Круги «болеют» за свой коллектив и популярны среди коллег по работе. Однако они, как правило, слабые менеджеры и руководители в сфере бизнеса. Во-первых, Круги направлены скорее на людей, чем на дело. Пытаясь сохранить мир, они иногда избегают занимать «твердую» позицию и принимать непопулярные решения. Для Круга нет ничего более тяжкого, чем вступать в межличностный конфликт. Они любой ценой стремятся его избежать. Иногда — в ущерб делу. Во-вторых, Круги вообще не отличаются решительностью, часто не могут подать себя должным образом. Треугольники, как правило, легко берут над ними верх. Однако Круги не слишком беспокоятся, в чьих руках находятся власть. В одном Круги проявляют завидную твердость — если дело касается вопросов морали или нарушения справедливости.

Круг — нелинейная форма, и те, кто уверенно идентифицирует себя с кругом, скорее относятся к «правополушарным» мыслителям.

«Правополушарное» мышление — более образное, интуитивное, эмоционально окрашенное, скорее воспринимающее, чем анализирующее. Поэтому переработка информации у Кругов осуществляется не в последовательном формате, а скорее мозаично, прорывами с пропусками отдельных звеньев. Это не означает, что Круги не в ладах с логикой. Просто формализм у них не получает приоритета в решении жизненных проблем. Главные черты в их мышлении — ориентация на субъективные факторы проблемы (ценности, оценки, чувства и т.д.) и стремление найти общее даже в противоположных точках зрения.

Можно сказать, что Круг — прирожденный психолог. Однако часто он слабый организатор — ему не хватает «левополушарных» навыков своих «линейных братьев» — Треугольника и Квадрата.

Эта фигура символизирует креативность, творчество, хотя бы потому, что она самая уникальная из пяти фигур и единственная разомкнутая фигура. Если вы твердо выбрали зигзаг в качестве основной формы, то вы скорее всего истинный «правополушарный» мыслитель, инакомыслящий.

Вам, как и вашему ближайшему родственнику Кругу, только еще в большей степени, свойственны образность, интуитивность, мозаичность. Строгая, последовательная дедукция — это не ваш стиль. Мысль Зигзага делает отчаянные прыжки от «а» к «я», поэтому многим «левополушарным» трудно понять Зигзагов.

ЗИГЗАГИ
———-
«Правополушарное» мышление не фиксируется на деталях, поэтому оно, упрощая в чем-то картину мира, позволяет строить целостные, гармоничные концепции и образы, видеть красоту. Зигзаги обычно имеют развитое эстетическое чувство.

Доминирующим стилем мышления Зигзага чаще всего является синтетический стиль. В отличие от Кругов, Зигзаги вовсе не заинтересованы в консенсусе и добиваются синтеза не путем уступок, а наоборот — заострением конфликта идей и построением новой концепции, в которой этот конфликт получает свое разрешение, «снимается». Причем, используя свое природное остроумие, они могут быть весьма язвительными, «открывая глаза» другим.

Зигзаги просто не могут трудиться в хорошо структурированных ситуациях. Их раздражают четкие вертикальные и горизонтальные связи, строго фиксированные обязанности и постоянные способы работы. В работе им требуется независимость от других и высокий уровень стимуляции на рабочем месте. Тогда Зигзаг «оживает» и начинает выполнять свое основное назначение — генерировать новые идеи и методы работы.

Зигзаги — идеалисты, отсюда берут начало такие их черты, как непрактичность, наивность.

Зигзаг — самый возбудимый из пяти фигур. Они несдержанны, очень экспрессивны, что, наряду с их эксцентричностью, часто мешает им проводить свои идеи в жизнь. К тому же они не сильны в проработке конкретных деталей и не слишком настойчивы в доведении дела до конца ( так как с утратой новизны теряется и интерес к идее).

Источник

Как создать тест в ВК: узнай о своих друзьях больше!

Сегодня мы разбираем новые маркетинговые инструменты продвижения страницы – вы узнаете, как создать тест в ВК, и как его правильно настроить. Мы расскажем, как в ВК сделать тест и как его пройти, а также ознакомим вас с массой полезных тонкостей.

Но для начала, давайте обсудим целесообразность использования данного приема маркетинга. В чем его польза, как его применять в рекламных целях, зачем он вообще нужен?

Польза для рекламы страницы ВК

Итак, каковы преимущества создания и публикации различных опросников?

1. Первое, что приходит на ум – это классный инструмент привлечения внимания посетителей профиля или сообщества. Согласитесь, чем интереснее и разнообразнее контент на странице, тем выше шанс, что человек захочет на нее подписаться. Наверное, лишним будет напоминать, что чем больше у группы или паблика подписчиков, тем она успешнее в коммерческом плане.
2. Тестирование – прекрасный способ наладить обратную связь с аудиторией, выяснить интересующие вас и ее вопросы. Узнать сильные и слабые стороны продукта или услуги, изучить публику, ее запросы, интересы, ожидания;
3. Не стоит опускать факт, что это прикольный интерактивный инструмент развлечения. Многим людям нравится баловаться различными анкетами, так почему бы не доставить посетителям профиля такое удовольствие?
4. Тестирование позволяет выявить потребности клиентов, а также, тонко напомнить им о необходимости обратиться к вашим услугам;
5. С помощью него можно проанализировать интеллект аудитории, ее платежеспособность и другие параметры;
6. Ну, и – данный инструмент позволяет создать интересный формат консультирования потенциального покупателя. С помощью опросника человек обозначит свой запрос наиболее точно, а вы сможете обслужить его максимально качественно. В результате – он станет вашим постоянным клиентом, и, кто знает, может приведет еще двоих!

Как создать тест в ВК?

Ну что же, надеемся, мы вас убедили, и вы поняли, что пора начинать делать в ВК тесты для рекламы. Давайте разберем все способы, с помощью которых их можно создать. Для начала, поясним, существует 2 вида тестирования:

1. Простой опрос или голосование;
2. Развернутый тест, состоящий из нескольких вопросов и подведения итогов.

Рассмотрим, как создать и загрузить оба вида тестов в ВК.

Как создать опрос или голосование?

Тут все очень просто, данная опция входит в число официальных инструментов оформления любого поста или сообщения. Опрос можно создать в групповом диалоге, личной беседе, на стене, в профиле или в сообществе.

Инструкция везде одинаковая, мы расскажем, как это сделать на примере записи на стене:

• Введите в поле для микроблога любой текст, например – «Опрос»;
• Нажмите на ссылку «Еще» и выберите пункт «Опрос»;

• Введите тему, варианты ответов, выберите фон;

• Выставьте нужные настройки ниже и нажмите «Опубликовать».

Если вас интересует, где найти этот тест в ВК, просто обновите страницу со стеной. Любой пользователь (если вы не выставили настройки анонимности) сможет поучаствовать в голосовании, а результаты в процентном соотношении будут обновляться в режиме реального времени. Отдельная выгрузка не требуется. Опция доступна в ВК как с компьютера, так и с телефона.

Как в ВК создать развернутый опрос с результатами?

Как вы поняли, голосование – это ооочень упрощенный вариант полноценного тестирования. Поэтому, далее мы выясним, как добавить развернутый тест в группе и на личной странице ВК. Так как чаще всего инструмент используют в маркетинговых целях, логично предположить, что им больше интересуются владельцы коммерческих сообществ.

Итак, как создать тест в группе, давайте учиться!

Для этой цели вам понадобится воспользоваться услугами специального приложения:

• Откройте главную страницу своей группы в ВК и найдите в правой части раздел «Управление»;

• Внутри разыщите блок «Приложения»;

• Выберите виджет «Тесты», кликните по клавише «Добавить»;

• Выставьте настройки видимости, введите название утилиты и нажмите «Сохранить»;

• Вернитесь на стартовую страницу сообщества, найдите новое приложение и щелкните по нему;

• Кликните по кнопке «Настройки приложения»;

• Далее нужно нажать клавишу «Создать»;

• Следующий шаг – выбрать тип тестирования. Советуем внимательно почитать пояснения в каждом пункте;

• Мы выбрали вариант «С кнопками» (при каждом вопросе пользователь сразу будет видеть, верно ли он ответил);
• Нажмите клавишу «Создать»;
• Введите название и описание тестирования, вставьте, при необходимости, иконку;

• Далее, нужно будет создать вопросы, ответы к ним и пометить везде правильный вариант;

• Когда закончите создавать вопросы, в левой части окна есть кнопка «Результаты», кликните по ней;

• Здесь вам нужно распределить количество набранных баллов (высший балл – количество вопросов) по категориям и дать описание каждой.

• По завершении, нажмите клавишу «Сохранить».

• На следующем этапе, чтобы любой желающий смог найти ваш тест в ВК, нужно перевести бегунок видимости в положение «ВКЛ»;
• Готово! Вам удалось создать развернутый опрос на странице вашего сообщества! Успешных результатов!

Таким образом, вы можете создать тест для друзей и подписчиков Вконтакте про себя или свой продукт, разместить его в группе и быстро собрать необходимые данные.

Как создать полноценный тест в личном профиле ВК?

Теперь вы знаете, как сделать тест в группе ВК, но что если вы обычный пользователь, у которого нет личного сообщества? Вам также придется воспользоваться услугами специального приложения, например – МегаТест.

• Перейдите в раздел «Игры» со стартовой страницы профиля;

• Через строку поиска найдите «МегаТест»;

• Чтобы создать тестирование, нажмите «Запустить приложение»;

• Перейдите в редактор и введите кодовое слово – «GOD»;

• Щелкните по клавише «Добавить»;

• Дальше нужно заполнить все поля: название, описание, вставить картинку, создать вопросы и варианты ответов, заполнить графу «Результаты»;

• Финальный шаг – кнопка «Загрузить»;
• После проверки – нажмите клавишу «Опубликовать».
• Готово, вам удалось составить тестирование.

Самостоятельно подводить итоги вам не придется, приложения сами выполнят необходимые подсчеты и ознакомят с ними участников. Для выгрузки необходимых данных, в настройках тестирования выставьте галки в разделах «Отправлять сообщение админу» при каждом ответе или только при всех правильных ответах.

И вообще, рекомендуем внимательно изучить настройки обоих приложений – у них очень понятный интерфейс, в котором несложно разобраться.

Как проходить тесты?

Как только вам удастся создать тест, система предложит опубликовать запись об этом на стене. Пост будет сопровождаться ссылкой. Чтобы пройти тесты в ВК, пользователю достаточно будет перейти по ней, запустить утилиту и начать отвечать на вопросы. Итоги, по прохождении, отобразятся сами.

На сегодняшний день создать тест можно только с компьютера, мобильная утилита не поддерживает данную опцию. Указанные приложения в ней просто не запустятся. Однако есть множество других утилит, в которых нельзя создать, но можно пройти готовые тестирования.

Рассмотрим, как проходить тесты в ВК на телефоне:

• Запустите мобильное приложение;
• Тапните по значку компаса в строке меню снизу;

• Вверху найдите подраздел «Мини-приложения»;
• Введите в поисковой строке «Тест»;

• Выберите понравившееся тестирование;
• Ознакомьтесь с условиями и тапните по клавише «Продолжить»;

• Ответьте на все вопросы и прочитайте результат.

Так можно пройти в ВК любые тесты, на компе и с телефона. Если вы захотите выгрузить результаты теста ВКонтакте, просто на странице с итогами щелкните по клавише «Поделиться». Результаты появятся на вашей стене или будут отправлены в личном сообщении (зависит от типа репоста).

Ну что же, теперь вы знаете, как создать и пройти любой тест в ВК. Наверняка вы уже с упоением тестируете новую опцию. Если хотите выделиться, проявите фантазию, подберите яркие и цепляющие картинки, тщательно продумайте текст описания и сами вопросы. Сделайте так, чтобы людям захотелось поделиться вашим опросом, только в этом случае вы сможете считать, что вам удалось создать эффективный маркетинговый инструмент. Удачи и процветания вашему бизнесу!

Комментарии

Добрый день! Сегодня добавила приложение Тесты. Даже получилось поработать в нем. Но вдруг все пропало. И приложение не работает. Открывается белое поле и больше ничего. Что случилось, не подскажите?

Источник